リウェルはメンタルヘルス不調が原因で休職してしまった人にトレーニングを行い、職場への復職支援を行う福祉のリワーク施設を運営しています。
また、リワークを通じて企業の人手不足という社会問題の解決にも取り組んでいます。
※
誠に申し訳ございませんが本募集はご契約数の上限に達しますと終了いたします。
資料のダウンロードやお問い合わせはこちらからお願いいたします。
リワークとは、return to workの略語です。
うつ病や適応障害等のメンタルヘルス不調により休職中の方が
復職後に再発せずに安定して働くために行う
リハビリトレーニングのことをいいます。
株式会社リウェルが2024年2月29日に開催したウェビナーの動画です。
1万人以上の休職者と面談した産業医の西本先生が
リワークの有効性について語ってくれました。
是非ご確認ください。
なら解決可能です!
メンタル不調の休職者が約50万人※1と増加一方、
リワークに通える人数は約4万人※2と10分の1以下
リワーク専門施設の事業所数は他のすでに拡大している多くの福祉事業に比べて現在は企業の参入が少なく、今後大きく需要が見込めます。
自立訓練(生活訓練) | :1,440 |
---|---|
就労移行支援 | :3,301 |
居宅介護 | :25,967 |
---|---|
放課後等デイサービス | :21,122 |
就労継続支援B型 | :16,713 |
児童発達支援 | :13,417 |
グループホーム | :13,351 |
2024年の法改正で初めてリワークが法令上で位置づけを明確に認められました。
これをきっかけにリワーク施設不足の是正が進むと予想されます。
売上の9割以上が国や自治体からの公費収入のため景気に左右されず、未入金のリスクが小さいサービスです。
※公費負担:国50%、都道府県25%、市区町村25%復職し、職場に定着する人数が多く出せる施設ほど報酬がUPするサービスです。
※前年度の復職・定着支援の成果初めてのリワーク施設運営でも安心出来るように専門スタッフが研修等でプログラムの実施をサポートします
リワーク利用者がご自身の状態を記録する機能があり、支援スタッフが利用者の状態の変化を把握できるようサポートします。
約40%の利用者が通院先の主治医の奨めでリウェルを利用しています。
※リウェル利用者アンケートよりリウェルの復職者数は1施設平均30.5名、職場定着率も93%と高い実績を残しています。
※令和6年度 リウェルリワークセンター実績リウェルが提供するプログラムはリワークの方向けに特化した専門プログラムであり、リワーク利用者からの満足度が高いです。
※令和6年度 リウェル卒業者アンケートより※
誠に申し訳ございませんが本募集はご契約数の上限に達しますと終了いたします。
資料のダウンロードやお問い合わせはこちらからお願いいたします。
可能です。運営ノウハウなど本部の専門スタッフが丁寧にサポートいたします。
開業費用などは、説明資料でご説明させていただきます。
資料は資料請求後、ダウンロードすることができます。
開業地域などにもよりますが、おおむね約6カ月前後が目安です。
開業前のサポートだけではなく、開業後もサポートさせていただきます。
より詳細な内容は資料でご説明させていただきます。